Как оплатить работу в новогодние праздники в 2019 году

Новогодние каникулы в 2019 году у бухгалтеров продлятся 10 дней – с 30 декабря 2018 года по 8 января 2019 года. Вызвать сотрудника на работу в праздники работодатель вправе, только если он согласен. Исключение – сотрудники, которые работают по смененному графику.

Если произошла авария или несчастный случай, то вызвать сотрудника на работу можно без его согласия.

Независимо от причины, по которой сотрудник трудится в выходной, Оплатить работу в праздники сотруднику нужно в двойном размере (ст. 153 ТК РФ).

Также читайте: